“三抓三促”行動開展以來，市審計局認真貫徹落實省、市行動方案中“抓學習促提升”的相關(guān)安排部署，對標對表抓學習、多措并舉促提升，推動“抓學習促提升”任務落實落細、見行見效。

一是班子成員領(lǐng)學。認真落實“第一議題”政治學習制度，制定黨組理論學習中心組學習計劃，每月至少開展1次集體學習，系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，每次安排1－2名班子成員圍繞“貫徹落實黨的二十大精神、黨中央決策部署和省委工作要求、市委工作安排”等內(nèi)容，結(jié)合分管工作進行重點發(fā)言，促進領(lǐng)導干部發(fā)展意識不斷增強、依法審計能力不斷提升。

二是黨支部研學。嚴格落實“三會一課”制度，每月至少召開1次黨支部理論學習會議，每季度講1次專題黨課，采取輪流領(lǐng)學、讀書分享等方式，全面學習黨的二十大精神、《中國共產(chǎn)黨章程》、審計法等，提升審計工作前瞻性和系統(tǒng)性，促進黨員干部思想觀念不斷更新、思維層次不斷提升。

三是黨小組促學。加強黨小組建設，立足審計工作實際，設立赴外審計臨時黨小組，由黨小組組長負責，定期召開學習會議，跟進學習習近平總書記最新重要講話精神、法律法規(guī)和審計業(yè)務等履職必備知識，談感想、談收獲，彼此啟發(fā)和借鑒。

四是黨員干部自學。制定黨員干部自學計劃，常態(tài)化抓好黨員干部自學。要求黨員干部必須完成公務員遠程網(wǎng)絡培訓、干部在線、學法平臺等學習任務。

五是專題輔導培訓學。將專題輔導納入全局干部教育培訓計劃，根據(jù)新時代審計干部的要求，采取請進來教的方式，聘請知名專家、學者舉辦專題輔導，有針對性的解決黨員干部在工作中遇到的理論和思想認識問題。（楊立明）